Тарифна система оплати праці система премій і надбавок та методи їх стимулювання у розвинених країнах. Особливості і відмінності в заробітній платі в Україні диференціація заробітної плати її співвідношення із ціною політика доходів населення.
29.05.08
Диплом *
Размер: 62.42 кб.
Язык: украинский Разместил (а): Анна
Заработная плата ее функции. Государственное регулирование заработной платы. Минимальная заработная плата. Заработная плата в РФ. Безденежные доходы населения. Доходы неформального сектора экономики. Дифференциация доходов РФ.
Механизм функционирования рынка труда. Инвестиции как источник спроса на труд. Заработная плата как плата за труд. Основные формы и современные системы оплаты труда.
Средством мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала является заработная плата. Уровень заработной платы зависит от эффективного функционирования экономики. Как социально экономическая категория заработная плата имеет особое значение.
Заработная плата для подавляющей части населения нашей страны является основным источником дохода. Принципы формирования заработной платы, её размеры влияют на благополучие и уровень жизни людей.
Джерела формування коштів для факторингу. Механізм факторингової операції та її учасники. Визначення загального ліміту. Механізм роботи банків з дорожніми чеками. Можливі способи клірингу. Плата за обслуговування і плата за надані в кредит кошти.
10.08.09
Контрольная работа *
Размер: 38.62 кб.
Язык: украинский Разместил (а): Алекса
Понятие договора проката стороны форма арендная плата права и обязанности ответственность сторон порядок расторжения. Соглашение аренды транспортных средств зданий и сооружений. Арендная плата порядок уплаты дифференциация скидка и отсрочка.
Заработная плата и е сущность. Формы и системы оплаты труда. Принципы организации оплаты труда. Совершенствование системы оплаты труда в рыночных условиях. Заработная плата выражает непосредственный интерес наемных работников работодателей.
Экономическое содержание заработной платы и особенности труда в торговле. Формы и системы оплаты труда. Повременная заработная плата. Гибкая заработная плата. Материальное стимулирование работников. Планирование зарплаты на торговом предприятии.
24.11.08
Курсовая *
Размер: 33.12 кб.
Язык: русский Разместил (а): Олег
Заработная плата это цена выплачиваемая работнику за использование его труда величина которой определяется рынком труда. Функции заработной платы. Воспроизводственная функция. Статусная функция. Стимулирующая функция. Регулирующая функция.
23.03.07
Контрольная работа *
Размер: 14.77 кб.
Язык: русский Разместил (а): Азазелло
Процент-плата за заем денег в целях их использования. Ссудный процент-плата, вносимая заемщиком кредитору за пользованием кредитом. Ссудный процент, форма цены ссудного капитала. Роль и применение дисконтирования. Определение текущей ценности ресурсо
Процент плата за заем денег в целях их использования. Ссудный процент плата вносимая заемщиком кредитору за пользованием кредитом. Ссудный процент форма цены ссудного капитала. Роль и применение дисконтирования. Определение текущей ценности ресурсов.
Заработная плата е сущность и структура. Принципы организации заработной платы в условиях рыночных отношений. Формы и системы оплаты труда. Повременная и сдельная система оплаты. Тарифная система оплаты. Бестарифная и контрактная система оплаты.
Рынок ресурсов. Рыночное равновесие на рынке ресурсов. Особенности формирования цен на ресурсы. Рынок труда его особенности. Спрос и предложение на рынке труда. Заработная плата. Номинальная реальная заработная плата. Формы системы заработной платы.
Природные ресурсы. Земля в комплексе как природный объект и природный ресурс и как имущество. Земельное законодательство Российской Федерации. Плата за земли сельскохозяйственного назначения. Земли городов и иных населенных пунктов. Зонирование.
Структура издержек на рабочую силу в разных странах. Принципы построения системы заработной платы. Заработная плата как часть национального дохода. Дифференциация и соотношение производительности труда и заработной платы. Надбавки и доплаты работникам.
Оценка качества монитора. Звуковая плата и Динамики. Потребности по величине экрана и качеству работы. Угол видимости. Вопросы безопасности мониторов. Яркость.
Решения в области занятости и заработной платы на государственных предприятиях: рамки анализа. Занятость и заработная плата в государственном секторе. Безработица.
Трудоемкость производственной программы и технологическое оборудование цеха. Состав и численность основных и вспомогательных производственных рабочих. Среднемесячная заработная плата и производительность труда. Плановая цеховая себестоимость продукции.
04.04.09
Курсовая *
Размер: 81.23 кб.
Язык: русский Разместил (а): Елена
Рамки анализа общая картина решения в области занятости и заработной платы на государственных предприятиях занятость и заработная плата в государственном секторе. Безработица.